教科网3月10日电（记者 张菁菁 晏紫灵）为扎实推进2021级学生就业工作，进一步明确目标与方向，3月5日下午，淮阴师范学院教育科学学院于智慧教室开展2021级学生就业工作专题会议。教科院院领导，学系主任、书记与全体21级班主任参加会议。
图为会议现场。
会议伊始，党委副书记戴云传达了习近平关于促进高质量充分就业的重要讲话精神和教育部开展的关于促就业行动的通知精神，使与会人员深刻认识到就业工作的重大意义和宏观政策导向。就业辅导员庞超则传达了学校就业工作会议精神，让参会人员对学校的就业工作部署有了更加清晰的了解。
随后，21级各班班主任依次汇报了班级当前就业情况，并明确表示将朝着毕业前完成就业率75%的目标努力奋进。接着，2005班班主任张菁菁从构筑信赖，靶向施策，典型引领，破难攻坚四个方面分享了班级就业工作经验。
戴云对就业工作提出要求，他指出，推进学生就业工作要提高目标意识，做好一生一策，细化就业目标管理；要聚焦考研复试调剂指导、考编辅导，提升学生竞争力；要通过访企拓岗、校企对接，拓宽就业资源渠道；要由点及面，注意方式方法，构建标准化服务体系。
院长曹如军在讲话中肯定了班主任对就业工作的认真负责态度，他表示在大家的共同努力下，2025年就业工作一定会比2024年有所进步。随后，他要求与会人员要提高认识，理性研判就业形势；提前谋划，抓住关键时间节点；群策群力，多方支持就业工作；表彰先进典型，发挥引领带动作用。
会议最后，党委书记葛军讲话。他强调了三点内容：一是提高站位，从学院发展和学生长远利益高度认识就业工作重要性；二是加强落实，将就业工作部署细化到日常各环节，各方协同发力；三是凝聚合力，学院各部门、各岗位围绕就业核心工作协同合作，为学生就业提供服务保障，营造全员参与的良好局面。
